发布时间:2014-07-14 浏览次数:383
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示求职时学会反问考官,面试结束前,若能够提出漂亮的关键问题,说不定,对方会因此而录用你! 在面试结束前,大多数的主考官都会丢问题给求职者,最常见的就是:...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:228
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示求职时学会面对缺点,面试考察中,有些求职者,被别人提到自身的缺点,或是不愿触及的问题时,常会不由自主地摆出防御姿态,甚至反击对方,这是不对的。振振有词地驳倒主考官...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:602
宁都县人才网(www.piyarbd.com)警示,提醒求职者注意鉴别以下10种常见招聘伎俩。 1、招聘岗位贴满墙,却没几个是真的。遇到较真的求职者,骗子们甚至拳脚相加。而执法部门一到,就装可怜或走人。 ...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:443
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示找工作成功二大法宝,时下的招聘已经从主观印象发展到科学评价,用人方不仅要和应聘者见一面,更开始在形象仪表、自信心及潜在心理等方面全方位考察。如果你是一个时尚求职者...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:317
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示求职过程中人品是卖点!微软这样的国际巨头招聘高校学生最看重哪些素质呢?记者从昨天“微软与你同行”同济大学站的活动中得知,在计算机能力、研究能力、智商、人品这4种应聘...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:313
寿光人才网(www.piyarbd.com)提示找工作,应对面试巧妙回答?面试过程是主试与被试双方面对面地观察、交谈、了解、智斗的过程,也是短兵相接、双向沟通的过程,主试通过对被试的外部行为特征的观察与分析,考察...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:301
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示面试过程中需要“察颜观色”,要提高求职的成功率,除了必要的专业知识和面试准备、良好的心理素质和合适的仪表等不可或缺的要素外,求职者还要学会在面试时候“察颜观色”。...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:261
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示面试中自我吹嘘了吗?当许多大学毕业生手捧求职简历四处赶场,为寻找一份工作而奋斗时,已有一部分“佼佼者”早早找到了“好东家”。昨日,记者采访了两名找到工作的2011届毕...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:283
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示找工作时你的野心出来出来了吗?尽管他没有特别出众的学历和专业背景,但负责招聘的副总一锤定音:“我相信他能成功,我初出茅庐时的想法跟这位年轻人完全相同”。 大...[查看全文]
发布时间:2014-07-14 浏览次数:296
永利电玩城(www.piyarbd.com)提示能控制情绪你就能成功,由华南师范大学人才测评研究所等部门共同发布的《中国IT从业人员心理特征研究报告》显示:业绩优秀的员工和业绩一般的员工,在“情绪控制能力”方面有...[查看全文]
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